Koulutuksessa perehdyt omien esihenkilötaitojesi arvioimiseen ja kehittämiseen, esihenkilötyön tärkeimpiin työkaluihin, tiimin esihenkilönä toimimiseen sekä muutoksen johtamiseen ja strategiseen johtamiseen.
Ryhmän esimiehenä toimiminen on yksi liiketoiminnan erikoisammattitutkinnon tutkinnon osa. Tutkinnon osan laajuus on 60 osaamispistettä (koko tutkinnon laajuus yhteensä 180 osaamispistettä. Voit täydentää tutkinnon osan koko tutkinnoksi suorittamalla lisäksi pakollisen tutkinnon osan (Vastuualueen liiketoiminnan suunnittelu ja toteuttaminen, 60 osaamispistettä) sekä 60 osaamispisteen laajuisesti muita valinnaisia tutkinnon osia. Myös muun ammatti- tai erikoisammattitutkinnon tutkinnon osa voidaan huomioida valinnaisena tutkinnon osana.
Tavoitteena on vahvistaa esimiestaitojasi.
Koulutuksen jälkeen osaat
Monikauppamallin myymäläpäälliköt, myymäläpäälliköt ja ison kaupan osastopäälliköt/-vastaavat
Valmennus kestää noin 4 kuukautta.
Seuraava koulutus alkaa 2024 ja sen koulutuspäivät ovat
Ryhmän esimiehenä toimiminen -tutkinnon osa suoritetaan joustavasti työn ohessa oppisopimuskoulutuksena. Opinnot koostuvat Microsoft Teams -koulutuspäivistä, itsenäisestä ja ohjatusta verkko-opiskelusta, työssäoppimisesta sekä opittujen asioiden hyödyntämisestä omassa työssä. Koulutuspäivien kokonaismäärä riippuu opiskelijan henkilökohtaisista valinnoista. Koulutuspäivien välillä harjoitellaan opittuja asioita omassa työssä.
Valmennus sisältää Ava360-esihenkilö- ja johtamisvalmiuksien arvioinnin, henkilökohtaisen raportin sekä saadun informaation jatkohyödyntämissuunnitelman ohjaamisen.
Koulutuksen teemat ovat
Ilmoittautuminen
Ennen ilmoittautumista keskustele kauppiaan/ esihenkilön kanssa. Ilmoittautumisen jälkeen Ava-akatemian koulutuspäällikkö on yhteydessä sekä opiskelijaan että työnantajaan.
Ilmoittaudu koulutukseen tästä.
Valmentaja
Ava-akatemia, Hitsaajankatu 20, 00810 Helsinki.
Lisätietoja
Katja Laurinolli, 040 7460405, katja.laurinolli@akatemia.fi
Maarit Rouhiala, 040 8202233, maarit.rouhiala@akatemia.fi
